Материнство

Материнство

 

Вопрос:
Здравствуйте!

Поскольку я думаю, что это везде написано довольно расплывчато и запутанно, мой вопрос связан с материнством. Я хочу понимать все, что с этим связано, простым и понятным языком. Для меня также важно знать, можно ли использовать оплачиваемый отпуск по болезни с начала беременности до самого материнства, а затем и для его вступления.

Заранее спасибо!

 

Ответ:

Здравствуйте,

Если мы правильно поняли, вас интересует все, что связано с получением пособия от Национального института социального обеспечения (National Social Security Institute) по «материнству».

В принципе, если вы соответствуете условиям, вы получите два основных вида пособий:

- пособие по беременности и родам, которое выплачивается в течение 410 дней, начиная с 45 дней до установленной даты.

- пособие на воспитание ребенка до 2-х лет, которое начинается после окончания выплаты по беременности и родам и заканчивается по достижении ребенком 2-х летнего возраста.

Для получения пособия вы должны соответствовать следующим условиям:

- во время отпуска по беременности и родам (который наступает за 45 дней до установленного срока) вы должны быть застрахованы от общего заболевания и материнства (что означает, что вы работаете или работаете не по найму, что застраховано от всех социальных и страховых рисков)

- на время отпуска по беременности и родам иметь не менее 12 месяцев общей болезни и страхования по беременности и родам.

Размер ежедневного денежного пособия по беременности и родам составляет 90% от среднего дневного страхового дохода за 24 месяца, начиная с месяца, в котором вы переходите в «материнство». Если вы не были застрахованы в течение некоторых из этих 24 месяцев, минимальный страховой доход будет взят за основу для расчетов. Размер денежной компенсации за воспитание ребенка до 2 лет определяется ежегодно при голосовании в республиканский бюджет.

Что касается документов, которые предоставляются для получения пособия - их подает ваш работодатель. Вам нужно будет предоставить ему медицинскую справку от врача.

Что касается больничных листов с начала беременности - их тоже выдает врач (при необходимости, конечно). Если он сочтет это необходимым, он выдаст вам больничный, который вы должны снова предоставить своему работодателю. В связи с этим отпуском по болезни вы также будете получать пособие по временной нетрудоспособности, поскольку среднее дневное пособие, которое вы будете получать, составляет 80% от вашего среднего дневного пособия за последние 18 месяцев. Кроме того, чтобы получить компенсацию по временной нетрудоспособности, вы должны иметь не менее 6 месяцев страхования от болезней и материнства и быть застрахованы от общего заболевания и материнства к дате выписки.

Это основные рекомендации, которые мы можем вам дать. Дело очень обширное и мы не можем объяснить все о материнстве и связанной с ним специфике, но мы считаем, что самое главное мы описали выше.

Мы прилагаем две ссылки на сайт NSSI, где представлена ​​более подробная информация.

https://nssi.bg/benefits/benefits/100-nerabotosposobnost/1860-ma13 - более подробно и подробно все виды пособий по беременности и родам и их особенности рассмотрены здесь

https://www.nssi.bg/forusers/faq/243-faqbgbenefits - вот раздел с часто задаваемыми вопросами, связанными с материнством, на которые NSSI дало официальный ответ.

Мы надеемся, что были вам полезны.

Привет!